Putka w Element

Zgody

Zaznacz wszystkie

* Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji przez Putka Sp. z o.o., zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Przyjmuję do wiadomości, że wszystkie ww. zgody są dobrowolne i mogę je cofnąć w dowolnym momencie. Ponadto zapoznałem się z informacjami na temat przetwarzania danych osobowych pod adresem

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacji przez Putka Sp. z o.o., zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Przyjmuję do wiadomości, że wszystkie ww. zgody są dobrowolne i mogę je cofnąć w dowolnym momencie. Ponadto zapoznałem się z informacjami na temat przetwarzania danych osobowych pod adresem

FORMULARZ APLIKACYJNY DLA STANOWISKA

Inżynier produkcji (k/m/x)

Kandydat

Informacje kontaktowe

Wgraj swoje CV

Pytania

Czy posiadasz doświadczenie zawodowe w zakładzie produkcyjnym - minimum 1-2 lata w roli technicznej, procesowej lub jakościowej?

Czy posiadasz gotowość do pracy stacjonarnej w Jawczycach pod Warszawą?

Czy posiadasz gotowość do pracy w elastycznych godzinach dostosowanych do rytmu pracy piekarni (w tym okresowo w godzinach nocnych)?

Jaka jest Twoja gotowość do rozpoczęcia pracy?

Jakie są Twoje miesięczne oczekiwania finansowe BRUTTO?

Czy nasza oferta pracy została Ci polecona przez naszego pracownika?

Zgody